轉知行政院人事行政總處修正之「三節慰問金常見問答集」一案,請查照。

三節慰問金 引用 (0) 發表迴響   
主旨:轉知行政院人事行政總處修正之「三節慰問金常見問答集」一案,請查照。
說明:依行政院人事行政總處106年10月24日總處給字第1060059681號函辦理,並檢附原函及其附件影本各1份。
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貴校所詢於學年度中新增設輔導室及輔導主任,教師成績考核委員會組成疑義案,復如說明,請查照。

函釋-教育類 引用 (0) 發表迴響   
主旨:貴校所詢於學年度中新增設輔導室及輔導主任,教師成績考核委員會組成疑義案,復如說明,請查照。
說明:
一、依據教育部國民及學前教育署106年10月19日臺教國署人字第1060113178號函辦理,兼復貴校106年9月27日榮小人字第1060006280號函。
二、查公立高級中等以下學校教師成績考核辦法第9條規定:「考核會由委員9人至17人組成,除掌理教務、學生事務、輔導、人事業務之單位主管及教師會代表1人為當然委員外,其餘由本校教師票選產生,並由委員互推1人為主席,任期1年。但參加考核人數不滿20人之學校,得降低委員人數,最低不得少於5人,其中當然委員至多2人,除教師會代表外,其餘由校長指定之。委員每滿3人應有1人為未兼行政職務教師;未兼行政職務教師人數之計算,應排除教師會代表。任一性別委員應占委員總數3分之1以上。但該校任一性別教師人數少於委員總數3分之1者,不在此限。委員之任期自當年9月1日至次年8月31日止。委員之總數,由校務會議議決。」
三、依上開規定意旨,考核會委員係採「任期制」,爰本案宜俟當屆委員之任期屆滿再辦理改選。
四、檢附教育部國民及學前教育署原函影本一份。

轉知「教育部補助直轄市縣(市)政府及師資培育之大學辦理教師在職進修經費作業要點」,業經教育部於中華民國106年10月11日以臺教師(三)字第1060139141B號令廢止,詳如說明,請查照。

進修 法令以外增修 引用 (0) 發表迴響   
說明:
一、依據教育部106年10月11日臺教師(三)字第1060139141C號函辦理。
二、檢附發布令影本1份

有關繳付公務人員退休撫卹基金未滿5年離職者,或因案免(撤)職而離職者,其離職退費請求權是否適用公務人員退休法第27條第2項規定一案,業經銓敘部釋示,請查照。

函釋 退撫-離職 引用 (0) 發表迴響   
說明:
一、依銓敘部106年9月28日部退五字第1064261789號書函辦理,並復貴局106年9月1日桃地人字第1060039863號函。
二、按公務人員退休法第14條第6項、第27條第2項之法條文義及立法精神,並未排除旨揭人員適用上開第27條第2項規定,爰渠等得於離職後5年內申請一次發還本人原繳付之退撫基金費用本息;惟如於離職後即轉任民營單位或私立學校服務,並依勞動基準法、勞工退休金條例或私立學校教職員退休法令辦理退休時,得至遲於年滿65歲之日起1年內,向基金管理機關提出申請。
三、檢附銓敘部106年9月28日前開書函影本1份。

有關107年7月1日施行之公立學校教職員退休資遣撫卹條例(以下簡稱退撫條例)第73條第1項所定請求權時效之適用事宜

函釋 退撫-教育 退休年金改革106年起 引用 (0) 發表迴響   
說明:
一、依據教育部106年9月28日臺教人(四)字第1060132922A號書函辦理並檢附原函1份。
二、查退撫條例第73條第1項規定:「教職員或其遺族請領退撫給與及優存利息等權利,應於行政程序法所定公法上請求權時效內為之。」第100條第1項規定:「本條例除第8條第4項及第69條自公布日施行外,其餘條文自中華民國107年7月1日施行。」次查行政程序法第131條第1項規定:「公法上之請求權,……於請求權人為人民時,除法律另有規定外,因10年間不行使而消滅。」。
三、有關退撫條例於107年7月1日施行後,教職員或其遺族請領退撫給與及優存利息等權利之請求權時效,規定如下:
(一)退休金、撫慰金及撫卹金之請求權時效:查現行學校教職員退休條例(以下簡稱退休條例)第10條、同條例施行細則第43條第1項及學校教職員撫卹條例(以下簡稱撫卹條例)第13條等規定,退休金、撫慰金及撫卹金之請求
權時效為5年。配合退撫條例之施行,前開請求權時效規範如下:
1、退休條例及其施行細則或撫卹條例所定之教職員或其遺族請求權,於退撫條例107年7月1日施行前發生,
且其時效已於同年6月30日(含該日)以前完成者,因退撫條例未有溯及適用之明文,基於法律不溯既往原
則,其請求權即已消滅。
2、退休條例及其施行細則或撫卹條例所定之教職員或其遺族請求權,於退撫條例107年7月1日施行前發生,
惟其時效於同年6月30日(含該日)以前尚未完成者,自同年7月1日(含該日)起,適用退撫條例;其已進
行之時效期間應接續計算;其時效期間合計為10年。
3、教職員或其遺族請求權,於退撫條例107年7月1日施行以後發生者,應適用退撫條例;其時效期間為10年。
(二)資遣給與及離職退費之請求權時效:依教育部102年10月4日臺教人(四)字第1020136162A號函規定略以,教職員請領資遣給與及申請發還退撫基金費用之請求權時效,係適用行政程序法之規定,爰退撫條例施行後,教職員資遣給與及離職退費之請求權時效,仍維持行政程序法所定10年之規定。

有關行政院人事行政總處函以,各機關於辦理聘僱人員( 含職務代理人)進用作業時,應依國籍法相關規定,依權責 辦理並依人事作業程序依法查處一案,請查照。

函釋 約聘僱 引用 (0) 發表迴響   
主旨:有關行政院人事行政總處函以,各機關於辦理聘僱人員(含職務代理人)進用作業時,應依國籍法相關規定,依權責辦理並依人事作業程序依法查處一案,請查照。
說明:依行政院人事行政總處106年9月21日總處組字第10600564942號函辦理,並檢附原函影本1份。

有關行政院人事行政總處函以,法務部矯正署臺北監獄約僱人員因兼具外國國籍,經機關依規定溯自進用之日起予以解僱,其任職期間已支付之薪資及其他給付是否應予追還疑義一案,請查照。

函釋 待遇 約聘僱 引用 (0) 發表迴響   
主旨:有關行政院人事行政總處函以,法務部矯正署臺北監獄約僱人員因兼具外國國籍,經機關依規定溯自進用之日起予以解僱,其任職期間已支付之薪資及其他給付是否應予追還疑義一案,請查照。
說明:依行政院人事行政總處106年9月21日總處組字第10600564941號函副本辦理,並檢附原函影本1份。

有關擔任學校編制內專任教師延長病假之代理教師,得否比照懸缺代課、兵役代課及短期代課教師等占編制缺之代理教師支領地域加給案,請依行政院人事行政總處106年9月26日總處給字第1060055710號書函辦理,請查照。

函釋 待遇 教師加給類 引用 (0) 發表迴響   
主旨:有關擔任學校編制內專任教師延長病假之代理教師,得否比照懸缺代課、兵役代課及短期代課教師等占編制缺之代理教師支領地域加給案,請依行政院人事行政總處106年9月26日總處給字第1060055710號書函辦理,請查照。
說明:依據教育部國民及學前教育署106年9月27日臺教國署人字第1060109159號函辦理,並檢附原函影本及附件各1份。

轉知銓敘部函以,106年8月9日公布之公務人員退休資遣 撫卹法第73條第1項所定請求權時效適用疑義一案,請查照

函釋 退休年金改革106年起 引用 (0) 發表迴響   
主旨:轉知銓敘部函以,106年8月9日公布之公務人員退休資遣撫卹法第73條第1項所定請求權時效適用疑義一案,請查照。
說明:依銓敘部106年9月13日部退四字第10642551001號函辦理,並檢附原函影本1份。

銓敘部函以,有關各機關薦任以下非主管職務人員,連續請假達1個月以上,嗣於請假期間調任同機關不同職務,其調任後所餘請假日數未達1個月,得併計其調任前請假期間達1個月以上,繼續依各機關職務代理應行注意事項第5點第2款規定,約聘僱人員辦理其所遺業務,請查照。

函釋 職務代理 引用 (0) 發表迴響   

主旨:銓敘部函以,有關各機關薦任以下非主管職務人員,連續請假達1個月以上,嗣於請假期間調任同機關不同職務,其調任後所餘請假日數未達1個月,得併計其調任前請假期間達1個月以上,繼續依各機關職務代理應行注意事項第5點第2款規定,約聘僱人員辦理其所遺業務,請查照。
說明:依銓敘部106年9月7日部銓三字第1064256367號函辦理,並檢附原函影本1份。

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轉知教育部修正「國立學校社會教育及學術研究機構教育人員退撫給與發放作業要點」,並自107年1月1日生效一 案,請查照。

法令以外增修 退撫-教育 退撫給與 引用 (0) 發表迴響   
主旨:轉知教育部修正「國立學校社會教育及學術研究機構教育人員退撫給與發放作業要點」,並自107年1月1日生效一案,請查照。
說明:
一、依據教育部106年9月5日臺教人(四)字第1060121178C號函辦理。
二、查教育部於106年9月5日以臺教人(四)字第1060121178B號令修正發布旨揭作業要點,並自107年1月1日生效,相關修正要點說明如下:
(一)明確規定發放機關應確實辦理查驗,以減少誤發、溢發情形;另規範發放機關應依據每月更新之查驗結果執行停發註記,俾利發放機關確實發放退撫給與。
(二)修正發放機關至退撫整合平臺核對或更新領受人資料,以及使用退撫整合平臺查驗領受人資格之時間;另發放機關可透過退撫整合平臺查驗領受人是否有出境之情形。
(三)審酌實務上發生已依法辦理失蹤登記之月退休金領受人,其配偶得代領退休人員之月退休金,惟未登記失蹤者之配偶則不得領受退撫給與,致形成領受人行蹤不明時,因辦理失登記與否,影響可否領受退撫給與之不衡
平現象,爰予刪除第6款但書,「已依法令辦理失蹤登記之月退休金及優惠存款利息領受人,不在此限。」之規定。
(四)為利將兼具退撫新舊制年資退撫給與領受人之停發註記提供公務人員退休撫卹基金管理委員會參考,爰明確規範兼具新舊年資退撫給與領受人領受資格查註結果,由退撫整合平臺每月定期傳送至雲端服務平臺,以供基管會擷取,做為發放新制退撫給與之參考。
(五)配合107年1月1日起每月1日發放月退休金及月撫慰金,爰明定發放機關應於每月1日發放月退休金及月撫慰金,另為利發放機關於7月1日辦理月退休金及月撫慰金發放作業時,得同時進行年撫卹金之發放作業,爰將年撫卹金之發放時間由現行每年7月16日改為每年7月1日(有關年撫卹金之發放,將配合公立學校教職員退休資遣撫卹條例之施行日期,適時再配合修正為月撫卹金)。
三、檢附原函及其附件1份。

轉知公務人員保障暨培訓委員會來函,公務人員考試錄取人員於實務訓練期間請家庭照顧假、生理假、婚假、產前假、娩假、流產假、陪產假、因安胎事由所請之假、依法令規定給予之哺乳時間或因育嬰減少之工作時間等情事,於進行實務訓練成績考核時,無需列入考核一案,請查照。

考試分發 引用 (0) 發表迴響   
主旨:轉知公務人員保障暨培訓委員會來函,公務人員考試錄取人員於實務訓練期間請家庭照顧假、生理假、婚假、產前假、娩假、流產假、陪產假、因安胎事由所請之假、依法令規定給予之哺乳時間或因育嬰減少之工作時間等情事,於進行實務訓練成績考核時,無需列入考核一案,請查照。
說明:依公務人員保障暨培訓委員會106年8月29日公訓字第1062160609號函辦理,並檢附原函影本1份。

有關退休公教人員倘涉及依法受剝奪或減少退離給與者,其子女教育補助發放事宜補充說明一案,請查照。

子女教育補助 函釋 退休人員 引用 (0) 發表迴響   

說明:
一、依行政院106年9月4日院授人給字第10600556041號函辦理,並檢附原函影本1份。
二、退休公教人員倘依公教人員退休法律、公務員懲戒法或其他法律規定,受剝奪或減少退離給與之行政處分或懲戒判決,自該處分核定或判決確定日後之學期(以註冊日為基準日)起不發給子女教育補助。

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公立學校教職員退休資遣撫卹條例(以下簡稱退撫條例) 業經總統於106年8月9日制定公布,其中自本條例公布日 施行相關規定(條文)之執行細節,規定如說明,請查照 並轉知所屬同仁。

退休年金改革106年起 法令增修 引用 (0) 發表迴響   
主旨:公立學校教職員退休資遣撫卹條例(以下簡稱退撫條例)業經總統於106年8月9日制定公布,其中自本條例公布日施行相關規定(條文)之執行細節,規定如說明,請查照並轉知所屬同仁。
說明:
一、依教育部106年8月31日臺教人(四)字第1060121793號函辦理。
二、旨揭退撫條例除第8條第4項及第69條規定自公布日施行(施行日期為106年8月11日)外,其餘條文施行日期為107年7月1日;關於上述先行施行之第8條第4項及第69條規定,相關配套措施如下,請配合辦理並轉知所屬人員周知:
(一)有關退撫條例第8條第4項規定部分﹝育嬰留職停薪期間得繳付公務人員退休撫卹基金(以下簡稱退撫基金)費用﹞:
1、適用對象:依退撫條例第8條第4項明定,教職員具有本項公布施行後,依法令辦理育嬰留職停薪之年資,得選擇全額負擔並繼續繳付退撫基金費用,俾得併計退休、資遣或撫卹年資。準此,其適用對象係以106年8月11日(含)以後育嬰留職停薪年資為範疇,非以申請辦理育嬰留職停薪之時間為新法適用之認定基準,從而本項規定之適用對象指:在106年8月11日(含)以後始申請育嬰留職停薪者,以及106年8月10日以前已申請育嬰留職停薪尚未回職復薪,具有106年8月11日以後之育嬰留職停薪年資者。至於106年8月10日(含)以前之育嬰留職停薪年資,則一律不追溯適用。
2、申請程序及繳費期限:
(1)106年8月11日(含)以後始申請育嬰留職停薪者:甲、應由服務學校隨案向當事人說明相關規定並請其填具選擇書(如附件),確定是否選擇依新法規定按月全額繼續繳付退撫基金費用之意願後,按月將其應繳付之退撫基金費用交由服務學校併入現職人員當月應繳付之退撫基金費用完成報繳作業。
乙、衡酌各校現職教職員應按月繳付之退撫基金費用,依公務人員退休撫卹基金管理條例施行細則第13條規定,均應於當月10日前即應彙繳公務人員退休撫卹基金管理委員會(以下簡稱基金管理會)委託之金融機構,爰若遇10日以後始申請育嬰留職停薪之案件而未及於當月10日前完成報繳作業時,當月應繳納之退撫基金費用均併入次月再行繳納。基此,以各校106年8月份之退撫基金撥繳作業均已彙繳完竣,爰上述新法規定公布施行後辦理育嬰留職停薪人員若選擇繼續繳付退撫基金費用,其106年8月份留職停薪期間應全額負擔繳付之退撫基金費,併入次(9)月繳納,106年10月份以後則應依上開作業規定隨同現職人員按月彙繳。
(2)106年8月10日以前已申請育嬰留職停薪者:
甲、應由服務學校於收受本函後,立即將相關規定轉知當事人並請其填具選擇書(如附件),確定是否選擇依新法規定按月全額繼續繳付退撫基金費用之意願後,將自106年8月11日起至繳付當月之退撫基金費用,一次全額交由服務學校併入現職教職員當月應繳付之退撫基金費用完成報繳作業;未及於當月10日前完成報繳作業時,併入次月再行繳納;自上述一次全額繳清之次月起,即應依前述作業規定隨同現職教職員按月彙繳。
乙、為期作業時程之明確性,前述在新法施行前已辦理育嬰留職停薪者選擇繳付退撫基金費用,參照現行補繳退撫基金費用期限規定,當事人應自服務學校收受本函之日起3個月內申請並繳費。
(3)關於基金管理會之報繳作業流程及相關事宜,將由該會另函通知辦理,並同時於上開作業系統公告說明提示及於該會網站發布相關訊息。
3、其他事宜:基於法之安定性及維護退撫基金財務健全及收支平衡,前述適用本項規定之辦理育嬰留職停薪者,一經選擇,依新法規定繳付退撫基金費用,即應自106年8月11日以後之育嬰留職停薪年資全額繳付退撫基金費用,期間不得變更,俟回職復薪之日起再恢復與政府共同負擔比率(政府為65%;教職員為35%)按月繳付退撫基金費用。
(二)有關退撫條例第69條規定部分(退休教職員或遺族等得開立退撫給與專戶):
1、為保障教職員依法請領之退休金、資遣給與、退撫基金費用本息、撫卹金及撫慰金(107年7月1日以後改
稱遺屬一次金或遺屬年金)等退撫給與,退撫條例第69條已明定退撫給與領受人,得於金融機構開立專戶,專供存入上開各項退撫給與之用;該專戶內之存款,不得作為抵銷、扣押、供擔保或強制執行之標的,以使教職員退撫給與能獲得完整保障。
2、因上開專戶之建置尚存細節性事項待處理,且仍須俟各支給及發放機關與金融機構完成簽約及後續技術性事宜,始能正式執行。是有關開立專戶之流程、注意事項及開戶須知等相關事項,將於上述細部事項完成後,另案函知各主管機關轉知所屬辦理後續專戶開立之相關事宜。此外,在專戶規定尚未能正式執行之前,對於有特殊需求者,仍准予開立支票或支領現金方式辦理。
三、另,為利教職員了解本次年金改革對其退休所得及退休條件可能之影響,教育部業建置「退休教育人員退休所得試算器(支領月退休金)、「退休教育人員退休所得試算系統(支領一次退休金)」以及「現職人員退休所得及起支年齡試算系統」等試算系統,並已刊登於教育部人事處網站「年金改革專區」(https://depart.moe.edu.tw/ED4200/
Content_List.aspx?n=77BFFB1DD55D1945),供外界參考運用,請轉知所屬善加利用。
四、檢附原函及其附件1份;條文電子檔已刊載於總統府公報第7318期(另見總統府網站:http://www.president.gov.tw公報系統),可自行上網下載。

轉知銓敘部函以,公務人員退休資遣撫卹法業經總統於民國106年8月9日公布,在相關子法未訂頒前,就106年8月11日起施行條文之執行細節先予規定一案,請查照。

留職停薪 退休年金改革106年起 引用 (0) 發表迴響   
主旨:轉知銓敘部函以,公務人員退休資遣撫卹法業經總統於民國106年8月9日公布,在相關子法未訂頒前,就106年8月11日起施行條文之執行細節先予規定一案,請查照。
說明:
一、依銓敘部106年8月18日部退三字第1064252334號函辦理,並檢附原函及其附件影本1份。
二、公務人員退休資遣撫卹法(以下簡稱退撫法)業經總統於106年8月9日公布,該法除第7條第4項及第69條規定自106年8月11日施行外,其餘條文施行日期為107年7月1日;上開先行施行之規定,相關配套措施如下:
(一)退撫法第7條第4項規定部分(育嬰留職停薪期間得繳付公務人員退休撫卹基金<以下簡稱退撫基金>費用):
1、適用對象:
(1)106年8月11日(含)以後始申請育嬰留職停薪者。
(2)106年8月10日(含)以前已申請育嬰留職停薪尚未回職復薪,具有106年8月11日以後之育嬰留職停薪年資者。
2、申請程序及繳費期限:
(1)106年8月11日(含)以後始申請育嬰留職停薪者:
甲、應由各機關學校隨案向當事人說明相關規定並請
其填具選擇書,確定是否繼續繳付退撫基金費用意願後,按月將其應繳付費用交由服務機關併入現職人員當月應繳付之費用,完成報繳作業。
乙、選擇繼續繳付退撫基金費用者,106年8月份留職停薪期間應全額負擔繳付之退撫基金費用,併入次(9)月繳納;106年10月份以後,則應依前開作業規定隨同現職人員按月彙繳。
(2)106年8月10日(含)以前已申請育嬰留職停薪者:
甲、應由服務機關將相關規定轉知當事人並請其填具選擇書,確定是否繼續繳付退撫基金費用意願後,將自106年8月11日起至繳付當月之費用,一次全額交由服務機關併入現職人員當月應繳付之費用完成報繳作業;未及於當月10日前完成報繳作業時,併入次月再行繳納;自上述一次全額繳清之次月起,即應依前述作業規定隨同現職人員按月彙繳。
乙、前開選擇,請轉知當事人應依銓敘部106年8月18日前開函規定期限內申請並繳費。
(3)關於公務人員退休撫卹基金管理委員會之報繳作業流程及相關事宜,將由該會另函通知。
3、前開適用本項規定辦理育嬰留職停薪者,一經選擇,依新法規定繳付退撫基金費用,即應自106年8月11日
以後之育嬰留職停薪年資全額繳付退撫基金費用,期間不得變更,俟回職復薪之日起,再恢復與政府共同負擔比率按月繳付退撫基金費用。
(二)退撫法第69條規定部分(退休公務人員或遺族等得開立退撫給與專戶):
1、退撫給與領受人得於金融機構開立專戶,專供存入退休金等退撫給與之用;該專戶內之存款,不得作為抵
銷、扣押、供擔保或強制執行之標的,以使公務人員退撫給與能獲得完整保障。
2、前開專戶建置尚存細節性事項待處理等問題,尚待銓敘部另案函知,爰在專戶相關規定尚未正式執行之前
,對於有特殊需求者,仍准予開立支票或支領現金方式辦理。
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